EN DIRECTO

El Congreso aprueba hoy la reforma laboral tras dos meses de tramitación

El PSOE ya anunció que pretende introducir cambios, caso del despido objetivo . La Cámara Baja dará luz verde también a la prórroga de la ayuda de 426 euros para los parados sin prestación

 01:09  
Enviar
Imprimir
Aumentar el texto
Reducir el texto
El Congreso aprueba hoy la reforma laboral tras dos meses de tramitación
El Congreso aprueba hoy la reforma laboral tras dos meses de tramitación  carlos pardellas
 NOTICIAS RELACIONADAS

AGENCIAS | MADRID / SANTIAGO El pleno del Congreso de los Diputados aprueba hoy la reforma laboral tras dos meses de tramitación y, previsiblemente, con algunos cambios en relación con el texto inicial tras su paso por el Senado. Entre las modificaciones de la norma está incorporar un mayor control a los desempleados o facilitar el despido por absentismo laboral.

El núcleo central del proyecto de ley de la reforma, referido a la contratación y al despido, se mantendrá casi intacto, a excepción de un punto y una coma que fue añadido en la Cámara Alta por iniciativa de CiU y que el PSOE ya anunció que pretende quitar. Esta corrección gramatical se refiere al despido objetivo por causas económicas, al que se podrán acoger aquellas empresas que tengan previstas pérdidas o que sus ingresos hayan disminuido continuamente y afecten a la viabilidad de la empresa.

Otro de los aspectos que permanecerá intacto en el texto es la generalización del contrato de fomento del empleo a un colectivo mayor de ciudadanos, que podrán ser despedidos con una indemnización de 33 días por año trabajado, frente a los 45 días actuales que recoge el contrato fijo ordinario.

El pleno del Congreso sí cambiará previsiblemente el punto que se refiere al despido por absentismo laboral, y modificará la enmienda aprobada en el Senado y que eliminaba el porcentaje total de absentismo necesario en una empresa para poder rescindir un contrato a un trabajador. De esta forma, la nueva ley incluirá un despido objetivo cuando el absentismo supere el 2,5% del total de la plantilla.

Otro de los cambios que recoge la reforma laboral y que fue negociado en el Senado por iniciativa socialista es la rebaja de 100 a 30 días el periodo máximo por el que un parado debe aceptar un curso de formación sin ser sancionado. Además, el pleno apoyará la enmienda que garantiza el cobro del salario mínimo interprofesional (633 euros) a empleados que hasta ahora reciben parte del sueldo en especie, como las empleadas del hogar.

Mientras, las cuatro modificaciones introducidas por PNV y BNG mediante pacto político en el Senado y que fueron votadas en contra por el PSOE podrían ser tumbadas. Una de ellas, del BNG, establece que en el caso de desempleo parcial el paro cobrado se calcule por horas y no por días, de forma que el porcentaje de la prestación consumido sea equivalente al de reducción de jornada.

Las otras tres son del PNV, entre ellas la que restringe la conversión en trabajadores fijos a sólo los temporales que hayan realizado "idéntica actividad y en el mismo puesto" con contratos encadenados durante tres años, ampliables a otro más.

El texto definitivo de hoy modifica también el papel de las empresas de trabajo temporal (ETT), además de aumentar las bonificaciones a las empresas, introducir cambios en las indemnizaciones que paga el Fondo de Garantía Salarial (Fogasa) y aumentar las relativas a la contratación temporal.

El pleno también convalidará la prórroga por seis meses del Programa Temporal de Protección por Desempleo e Inserción (Prodi), que es como se denomina la ayuda de 426 euros para los parados que hayan agotado la prestación por desempleo o el subsidio.

La prórroga beneficiará a menores de 30 años, mayores de 45 con cargas familiares y parados de larga duración, siempre que extingan la prestación o el subsidio de paro entre el 16 de agosto de este año y el 15 de febrero de 2011 ambos inclusive, y no incluye a los actuales beneficiarios, que dejarán de percibir la prestación cuando transcurran los seis meses establecidos.

Mientras, CCOO y UGT no prevén un fracaso de la huelga convocada para el próximo 29 de septiembre. Afirman que será un "huelgón", porque la indignación de los ciudadanos crece a medida que se hacen públicas las razones de su convocatoria. Para ellos la labor del Gobierno en su política laboral es tan insatisfactoria que la califican con un suspenso: Ignacio Fernández Toxo le pone un "cero bien redondo", y Cándido Méndez un 2,5.

Los sindicatos afirman que, según las estadísticas, el 60% de los españoles considera justo el paro general del 29 de septiembre. "Estamos abocados a la huelga", sentenció Ignacio Fernández Toxo, secretario de CCOO. Pero también dio una nota esperanzadora: "Después del 29 está el día 30, por lo que no todo está perdido. Hay margen para lograr un Pacto de Estado para implementar medidas que eviten que España siga quedándose atrás en la recuperación económica".

El gasto del Fondo de Garantía Salarial (Fogasa) en prestaciones alcanzó los 30,7 millones de euros hasta el mes de agosto en Galicia, según informó ayer CCOO. Mientras, en España la cantidad llegó hasta los 861,6 millones de euros, lo que supone un 60,1% más que en el mismo periodo de 2009.

De este montante, 297,7 millones de euros corresponden al pago de salarios y 563,8 millones al pago de indemnizaciones, mientras que el total de trabajadores que han percibido prestaciones en los ocho primeros meses del año se situó en 158.745 personas, un 40% más.

Por otro lado, los expedientes resueltos en estos ocho meses fueron 90.597, lo que supone un incremento del 49% sobre el mismo periodo de 2009, y afectaron a 49.361 empresas, un 31% más.

Por sectores de actividad, la mayor parte de las prestaciones fue para los servicios (42%), seguido de industria (28%), construcción (26%) y agrario (1%). Las prestaciones abonadas fueron superiores en los servicios (313,3 millones), por delante de industria (307,7 millones), construcción (214,7 millones) y agrario (9,6 millones).

El 82% de los trabajadores que percibieron prestaciones del Fogasa están empleados en empresas de menos de 25 trabajadores.

COMPARTIR
 
  HEMEROTECA

Destacados

EL TIEMPO
Consulta la predicción
       meteorológica
EN MI OPINIÓN
Envía tus propios
        artículos

-------------------------------------------------------------------------
AGENDA
Disfruta de tu tiempo
        libre
BLOGS
Sigue las bitácoras
        más interesantes

Especial LOTERÍAS Y APUESTAS

Sorteos de la
lotería y la quiniela

Loterías y apuestas

Consulta los resultados de los principales sorteos de la lotería y la quiniela.

 

Widgets

Igoogle
Personaliza tu página de inicio de Google con las últimas noticias
www
Llévate las noticias de laopinioncoruna.es a tu web
Rss
Sigue las noticias de laopinioncoruna.es a través de RSS
   CONÓZCANOS:   CONTACTO  |  LA OPINIÓN A CORUÑA  |  LOCALIZACIÓN       PUBLICIDAD:   TARIFAS WEB  |  TARIFAS PAPEL  |  CONTRATAR   
laopinióncoruña.es es un producto de Editorial Prensa Ibérica
Queda terminantemente prohibida la reproducción total o parcial de los contenidos ofrecidos a través de este medio, salvo autorización expresa de laopinióncoruña.es. Así mismo, queda prohibida toda reproducción a los efectos del artículo 32.1, párrafo segundo, Ley 23/2006 de la Propiedad intelectual.
Adaptado a la Ley de Protección de Datos por
 


  Aviso legal
  
  
Otros medios del grupo Editorial Prensa Ibérica
Diari de Girona  | Diario de Ibiza  | Diario de Mallorca  | Empordà  | Faro de Vigo  | Información  |  La Opinión de Granada  |  La Opinión de Málaga  | La Opinión de Murcia  | La Opinión de Tenerife  | La Opinión de Zamora  | La Provincia  |  La Nueva España  | Levante-EMV  | Mallorca Zeitung  | Regió 7  | Superdeporte  | The Adelaide Review  | 97.7 La Radio  | Blog Mis-Recetas  | Euroresidentes  | Lotería de Navidad