REDACCIÓN. PONTEDEUME
El PSOE se ha comprometido a trabajar por el reconocimiento de los derechos de los trabajadores del Concello de Pontedeume desde el grupo municipal y desde el Parlamento gallego.
Los sindicatos con representación en el comité de empresa del Ayuntamiento eumés -USTG, CIG y CCOO- se reunieron ayer con la parlamentaria socialista de zona y portavoz del grupo de Función Pública, Beatriz Sestayo, a quien explicaron su postura en el conflicto surgido en el Concello a raíz de la convocatoria de la Oferta de Empleo Público.
La parlamentaria escuchó las demandas de los trabajadores y explicó que la negociación "es un requisito esencial de la ley que no se puede saltar", con independencia de la solución que decida adoptar el equipo de gobierno en relación a los 40 puestos que ha incluido en la oferta de empleo y que están ocupados por personal interino e indefinido.
Beatriz Sestayo, abogada de profesión, considera que en este caso se puede estar dando una supuesta vulneración de los derechos de los trabajadores y ha pedido a los delegados sindicales, con quienes mantendrá un nuevo encuentro, que le remitan toda la información disponible. La representante socialista señala que no es habitual que un Ayuntamiento se niegue a iniciar un proceso de consolidación de empleo y recuerda que hay diversas formas de hacerlo. "Desde el grupo municipal y el Parlamento trataremos de que se reconozcan los derechos de los trabajadores, que para el PSOE son inviolables", concluyó.
El secretario general del PSOE de Pontedeume, Ignacio Filgueiras, también pidió ayer al equipo de gobierno, que preside el popular Gabriel Torrente, que deje de "mentir" y de "tratar de engañar a la opinión pública". "En ningún caso pedimos que estos 40 empleados se queden a trabajar en el Concello, sólo que se valoren sus méritos. A estas personas se les exigirá un examen al que se podrán presentar todas las personas que quieran", defendió Filgueiras.
