Los pilotos de Ryanair con base en España que lo deseen podrán adaptar sus contratos a la legislación laboral del país antes del 31 de enero de 2019, según anunciaron ayer el presidente del Sindicato Español de Líneas Aéreas (Sepla), Oscar Sanguino, y el director de Recursos Humanos de la aerolínea irlandesa, Eddie Wilson, tras la firma de un acuerdo con el que el Sepla decidió retirar la demanda presentada contra la firma en la Audiencia Nacional.

La regularización supondría un coste de 1,3 millones para la compañía, según los cálculos del sindicato. La adaptación será paulatina y se unirá a otras ventajas ya inmediatas como la adaptación de las bajas de maternidad y paternidad o la reducción de los periodos de prueba.