Cambre, con solo tres policías en activo, convoca trece plazas en comisión de servicios

El Ayuntamiento de Cambre ha publicado las bases y la convocatoria para cubrir trece plazas vacantes de Policía Local en comisión de servicios con el fin de paliar el déficit actual de este cuerpo en el municipio. El Ejecutivo local se negó ayer a informar sobre cuántos agentes están operativos en la actualidad. Según el sindicato CSIF, «solo trabajan tres y hay cinco de baja», de una plantilla en la que llegó a haber 24. Cambre tiene casi 25.000 habitantes, por lo que, según la tasa que recomienda la Unión Europea, debería tener 1,8 agentes por cada mil habitantes, es decir, 45 efectivos.

Desde el sindicato informaron que los agentes cambreses se han ido marchando «por movilidad» a otros concellos, «buena parte» a A Coruña. La convocatoria prevé un plazo de siete días para presentar solicitudes desde hoy y en situación de servicio activo.

Al inicio de esta semana Cambre también convocó el puesto de inspector-jefe de la Policía Local por libre designación. Este cargo quedó sin cubrir al regresar a A Coruña el anterior responsable, también elegido a dedo por el anterior alcalde en un proceso polémico que terminó en los juzgados y con los pagos de las horas extra bloqueados.

«Son varias causas. En concellos grandes como A Coruña hay más secciones para elegir, no hay tanta dependencia política directa y hay mejores condiciones económicas, complementos. Si hay cuitas políticas, también influye. Y al haber menos gente, se acumula el trabajo en unos pocos, hay más carga y surgen las bajas laborales. Es un trabajo con gran carga mental que se acumula», señalan desde el CSIF, que augura que estas 13 plazas por comisión de servicio «no se cubrirán», al requerir autorización de los alcaldes. Hace un año Cambre convocó cuatro plazas por comisión de servicio tras quedarse con solo tres agentes de patrulla.

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